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社員インタビュー

INTERVIEW

個性を活かしつつ成長させてくれる、
貴重な会社です

金融システム事業部　2015年キャリア入社

M.N

仕事内容について

2019年度から、銀行員さんが使用する先物取引業務システムの保守開発を担当しています。当時社内には先物に関する知識を持つメンバーがおらず不安はありましたが、社内の第一人者になるべく、設計書・プログラム・書籍等を通じて情報を集め、知識として自分の中に落とし込む作業を繰り返しました。現在では要件定義や基本設計といった、先物の知識が必須となる工程のリーダーを任されるようになり、自身の成長を感じています。

入社の経緯について

私は2015年度に中途採用で入社しましたが、業務内容や働いている人の雰囲気、複利厚生など、総合的に考えてNCIへの入社を決めました。私が所属する金融システム事業部は上司やメンバーの個性が豊かで、私自身の個性も尊重してくれるので心地良く仕事ができています。業務を通じて自分の強みとなる技術や知識を身に着けることができますし、複利厚生もしっかりしているので「数ある会社の中で、私はNCIと出会えてラッキーだったな」と思うことは多いです。

目標、キャリアプラン、実現したいこと

私は「基礎検討・設計・プログラミングといった全開発工程がこなせるリーダーになりたい」と思ってNCIに入社しました。今の現場では、先輩方の功績もあり、それがほぼ実現できています。ただし、別の現場では開拓途中であるなどの理由から、必ずしもそれが可能ではないと思ってます。今後は他の現場でも活かせるスキルを身につけて、他領域で一からビジネスを開拓して全開発工程を担当することで、NCIの領域拡大と事業成長に繋がる仕事がしたいと思っています。

候補者へのメッセージ

NCIは大企業ではないですが、社員の個性を大切にしつつ、成長できる環境・チャンスを与えてくれる貴重な会社だと思います。「自らの軸を大切にしたい」、あるいは「こだわりを持ったSEになりたい」といった方には、ぜひNCIに入社いただきたいです。

キャリアプロフィール

1年目	デリバティブシステム開発のPJにて、詳細設計やプログラミングを担当しました。目の前の業務に必死で取り組んでいました。
2年目	為替資金システム開発のPJに移り、基本設計も担当するようになりました。少しずつ知識が増え、仕事が面白くなってきました。
3年目	サブリーダーを務めるようになりました。自分の強みを確立して、それを活かす働き方ができるようになりました。
4年目	先物業務取引システム開発のリーダーを務めるようになり、責任ある立場を任されるようになりました。